MENU

Ihr maßgeschneidertes Gesundheitsangebot für leistungsstarke und zufriedene Mitarbeiter: Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF)

  1. Betriebliches Gesundheitsmanagement
  2. Angebote

Von Rückenschule, über Burnout-Prävention bis hin zum Thema Mobbing: Investieren Sie in die Gesundheit und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter und profitieren Sie von unserem breitgefächerten Angebot qualitativ hochwertiger Maßnahmen im Bereich Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF). Unsere Experten stellen Ihnen ein individuelles und ganzheitliches Programm rund um Prävention, Diagnostik und Intervention zur Verfügung.

Unser jahrelang erprobtes Fachwissen an den Schnittstellen Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit, Psychologie und Betriebliches Gesundheitsmanagement garantiert Ihnen die hohe Qualität unserer Veranstaltungen und Maßnahmen. Ihr Vorteil: Gesunde, zufriedene und motivierte Mitarbeiter, die auch mit zunehmendem Alter leistungsstark bleiben und die Produktivität des Betriebes kontinuierlich steigern. Nutzen Sie diesen Wettbewerbsvorteil und lassen Sie sich beraten.

Gesundheitsangebote von MEDITÜV: So steigern Sie dauerhaft die Produktivität Ihres Unternehmens

Das Gesundheitsangebot des MEDITÜV besteht aus zwei tragenden Säulen. Die sogenannte Verhältnisprävention unterstützt Unternehmen unter anderem dabei, die Ergonomie am Arbeitsplatz zu verbessern und die Arbeits- und Aufgabenorganisation zu optimieren. So werden Angestellte physisch und psychisch entlastet. Sie sind motivierter und arbeiten ziel- und leistungsorientierter.

Die Verhaltensprävention hingegen schult die Mitarbeiter individuell und persönlich. Sie lernen gesunde Verhaltensweisen am Arbeitsplatz kennen und erhalten Inspiration für einen eigenverantwortlichen gesunden Lebensstil inner- und außerhalb des Betriebes. Es entsteht eine klassische Win-win-Situation: Mit vergleichsweise geringem Aufwand schützen Sie Ihre Mitarbeiter vor chronischen Leiden wie Rückenschmerzen oder psychischen Fehlbeanspruchungen und erhöhen Zufriedenheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Gleichzeitig sinken Krankenstand und das Risiko von Frühberentungen. Die Produktivität des Betriebs steigt - dauerhaft.

Ihre Vorteile von Betrieblicher Gesundheitsförderung im Überblick

  • Ganzheitliches Gesundheitsprogramm berücksichtigt die Individualität Ihres Unternehmens
  • Mitarbeiter werden gesünder, zufriedener, motivierter und leistungsstärker
  • Der Krankenstand sinkt dauerhaft
  • Die Anzahl der Frühberentungen sinkt
  • Der Betrieb wird nachhaltig produktiver

MEDITÜV bietet ein großes Portfolio an Maßnahmen, die für alle Altersgruppen geeignet sind, sich im Betriebskontext einfach umsetzen lassen und die Gestaltung der Arbeitsbedingungen positiv beeinflussen:

  • Maßnahmen zur Verhältnisprävention (u.a. Analyse und ergonomische Optimierung des Arbeitsplatzes)
  • Maßnahmen zur Verhaltensprävention (Rückenschulkurse, Stressmanagement zur Förderung der Resilienz, Ernährungsberatung etc.)
  • Gesundheitstage
  • Vorträge zu Gesundheitsthemen
  • Unterstützung bei der Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)

Als Teil der TÜV NORD GROUP nutzen wir unsere jahrzehntelange Erfahrung im Arbeitsschutz und ein großes Netzwerk an Spezialisten. Wir sind professioneller Partner für Themen in der Arbeitsmedizin, Arbeitspsychologie und Arbeitssicherheit. Unsere Ärzte, Ingenieure und Psychologen begleiten und unterstützen die Entwicklung Ihres Unternehmens umfassend. Unsere Einschätzungen geben Ihnen einen objektiven Blick auf Ihren betrieblichen Gesundheitsschutz.

Haben Sie Fragen zu unseren Services rund um das Betriebliche Gesundheitsmanagement?

Dann kontaktieren Sie uns unter Tel. 0511 998-61068, schreiben Sie uns eine E-Mail an gesundheit@medituev.de  oder nutzen Sie unser Kontaktformular.

MEDITÜV GmbH & Co. KG

Claudia Kriel
Gesundheitsmanagerin
Am TÜV 1, 30519 Hannover

+49 511 998-61068
Fax:  +49 511 998-61067

gesundheit@medituev.de