MEDITÜV

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Ihre Arbeitsschutzberatung- und Betreuung

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Wir möchten besser verstehen, wie Sie die aktuellen gesetzlichen Regelungen zum Arbeits- & Gesundheitsschutz wahrnehmen. Gleichzeitig möchten wir wertvolle Erkenntnisse gewinnen, um Ihnen moderne & zeitgemäße Betreuungslösungen anzubieten.

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Ihr MEDITÜV

Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz

MEDITÜV ist kompetenter Ansprechpartner und bietet Ihnen umfassend alle Leistungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz von der Gefährdungsbeurteilung bis zur Arbeitsmedizinschen Vorsorge. So viel wie nötig, so gut wie möglich.
Ihr Unternehmen erhält ein hochqualifiziertes Team mit Expertinnen und Experten aus der Betriebsmedizin, der Arbeitssicherheit, der Psychologie und dem Gesundheitsmanagement. Gemeinsam ermitteln wir die Bedarfe sowie die gesetzlichen Anforderungen im Arbeitsschutz, immer mit dem Ziel Arbeitsplätze sicher und gesund zu gestalten und Mitarbeitende zu motivieren.
Informieren Sie sich auf den folgenden Seiten über unsere einzelnen Dienstleistungen in den Bereichen arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung, Gefährdungsbeurteilungen, Betriebliches Gesundheitsmanagement
Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt, Brandschutzberatung im Betrieb, Spielplatzgeräteprüfung sowie Reisemedizin mit Impfberatung und vieles mehr.

Profitieren Sie von unseren Leistungen für

Mitarbeitende

Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz – Was ist alles möglich?

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FAQ: Dienstleistungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz

Warum sollte ich einen überbetrieblichen Dienst für Arbeits- und Gesundheitsschutz beauftragen?

Wir helfen Ihnen, die gesetzlichen Anforderungen zu erfüllen, indem wir Sie beraten und unterstützen. Unsere strukturierte Herangehensweise sorgt dafür, dass alles transparent und nachvollziehbar ist.

Wie unterscheiden sich die Dienstleistungen im Arbeitsschutz von anderen?

In vielen Dienstleistungsbereichen sind die Aufgaben oft klar z.B. über Leistungsbeschreibungen definiert. Grundlage für den Arbeits- und Gesundheitsschutz sind Beratung und Prävention, und die Aufgaben sind nicht strikt abgegrenzt. Den Vorgaben der DGUV Vorschrift 2 (DGUV V2) folgend individualisieren wird daraus Ihre Beratung.

Welche Verantwortung habe ich als Unternehmer?

Sie sind dafür verantwortlich, dass alle gesetzlichen Vorgaben eingehalten werden. Diese Verantwortung können Sie nicht abgeben oder teilen. Sie müssen unter anderem auch den Betreuungsumfang gegenüber den Aufsichtsbehörden nachweisen.

Was macht ein überbetrieblicher Dienst für mich?

Wir helfen Ihnen in zwei Bereichen:

  • Wir sorgen dafür, dass die gesetzlich vorgeschriebenen Betreuungszeiten vorgehalten und nachgewiesen werden.
  • Unsere Experten setzen mit Ihnen die Vorgaben der DGUV V2 durch.
Wie wird dokumentiert, was im Rahmen der DGUV V2 gemacht wird?

Es gibt Berichte und Protokolle von regelmäßigen Sitzungen, Jahresberichte und andere Dokumente wie Begehungsberichte. Diese zeigen, was die Sicherheitsfachkraft und der Betriebsarzt gemacht haben.

Was steht in den regelmäßigen Berichten gemäß DGUV V2?

Die Berichte zeigen, was die Sicherheitsfachkraft und der Betriebsarzt getan haben und wie sie zusammenarbeiten. Es geht nicht um genaue Stundennachweise, sondern um eine Übersicht der Tätigkeiten.

Wer ist für die Abrufung der Leistungen verantwortlich?

Sie als Unternehmer sind dafür verantwortlich, die Leistungen abzurufen. Diese Aufgabe können Sie nicht abgeben. Sie müssen sicherstellen, dass alles vollständig und korrekt ist und dies auch nachweisen können. Dies beinhaltet auch den aktiven Umgang mit Ihnen überlassenen Informationen und die Ableitung daraus, ob Bedarfen für Ihr Unternehmen bestehen.

Warum wird die Fachkraft für Arbeitssicherheit oder der Betriebsarzt nicht proaktiv tätig?

Weil wir nicht täglich in Ihrem Unternehmen sind und den Alltag erleben, hat der Gesetzgeber vorgesehen, dass die Verantwortung beim Unternehmer verbleibt. Damit soll das Bewusstsein für den Arbeits- und Gesundheitsschutz im Unternehmen gestärkt werden. Das wird dadurch unterstützt, dass der Arbeitgeber die Führungskräfte und Mitarbeitenden in den Arbeitsschutz einbinden soll.

Ihre Vorteile einer Betreuung durch MEDITÜV

  • Vermeidung von Arbeitsunfällen und arbeitsbedingten Erkrankungen sowie dadurch ausgelöste Fehlzeiten
  • Höhere Motivation und Leistung der Mitarbeitenden durch ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld
  • Positive Beeinflussung des Arbeitsklimas durch Fürsorge für die Mitarbeitenden
  • Stärkere Bindung der Mitarbeitenden sowie Verbesserung der Fachkräftebeschaffung durch gestärktes Image des Unternehmens
  • Umfassende Expertise in der Beratung und Unterstützung durch unser Fachpersonal in allen Bereichen des Arbeitsschutzes

Wie darf ich Ihnen weiterhelfen?

Marco LiguoriLeitung Vertrieb und Marketing
Am TÜV 1
30519 Hannover

Tel.: +49 201 437608 60
kundenservice@medituev.de